妇女参与科学、创新和技术机构间圆桌会议（MIMCIT）是由乌拉圭的组织、机构和机关组成的，其工作领域涉及教育、生产和研究部门的科学、创新和技术的发展和推广，以及从性别角度出发的公共政策的设计和管理。
它定期举行会议，交流知识和进行政策分析，以实施行动和制定建议，确保在教育、就业、生产和研究方面有机会实现性别平等和可持续性。
它是在规划和预算办公室（OPP）、国家妇女研究所-社会发展部（Inmujeres-MIDES）和工程学院（FING-共和国大学）的倡议下于2016年创建的。它目前由以下机构组成。
- 共和国总统办公室规划和预算办公室
- Asesoría de Género y Políticas Sociales（OPP），协调机构。
- 国家公共教育管理局（ANEP）：通过中央董事会（CODICEN）和专业技术教育委员会-乌拉圭劳动大学（CETP-UTU）。
- 电子政务和信息与知识社会机构（AGESIC）。
- 国家研究和创新机构（ANII
- 乌拉圭共和国总统府国际合作署(AUCI)
- 乌拉圭信息技术商会（CUTI
- Clemente Estable生物研究所（IIBCE）。
- 国家统计局 (INE)
- 全国妇女协会
- 社会发展部(Inmujeres -MIDES)
- 教育和文化部（MEC
- 工业、能源和矿业部(MIEM)
- 饥饿计划
- 基础科学发展计划(PEDECIBA)
- 共和国大学（UdelaR）：工程学院（FIng），科学研究部门委员会（CSIC），性别专题网络-UdelaR，规划总局（DGPLAN）。
- 乌拉圭技术大学（UTEC
其目标是。
- 开展调查，分析和监测有助于确定与科学、技术、工程和数学（STEM）相关的教育、就业和学术轨迹方面的性别差距和不平等的信息。
- 为构建和/或更新旨在改善这些领域的性别平等的公共政策提出建议。
- 促进文化变革，在与科学、创新和技术相关的所有发展领域促进性别平等。
- 促进女孩、青少年和妇女在STEM领域的各级教育--正规和非正规教育--中的获得、参与和保留。
- 鼓励产生促进学术、商业、劳动、科学、创新和技术领域性别平等的激励措施和工具。
2016-2018年，MIMCIT实施的主要项目之一是SAGA-UNESCO（STEM与性别促进），重点是为政府和决策者提供坚实的循证工具，以提高妇女在STEM领域的知名度、参与度和认可度。事实上，乌拉圭是实施该计划的试点国家。这里可以看到一些已经制定/实施的举措。
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