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INEFOP e Cuti concordam com a continuidade do treinamento para o setor de TIC

20/03/19

Na terça-feira, 19 de março, o INEFOP e Cuti levaram adiante a assinatura de um acordo específico que propõe a continuidade dos treinamentos iniciados em 2018 e a abertura de novos ciclos.
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A mesa de autoridades foi composta por Eduardo Pereyra, diretor geral do INEFOP, e Leonardo Loureiro, presidente da Cuti.

 

No âmbito do acordo assinado em 20 de fevereiro de 2018 entre Cuti e INEFOP, está sendo desenvolvido o Programa b_IT Fase I, que está treinando a Geração 2018 no 1º ano do Programa b_IT: "Programação".

 

O novo acordo dá continuidade ao treinamento dos bolsistas da Geração 2018 que se formaram a partir do 1º ano para estudar o 2º ano do Programa b_IT: "IT Analyst". Também foi acordado convocar para uma nova geração de 1000 bolsistas e a implementação do 1º ano de treinamento: "Programação" para esta nova geração.

 

O objetivo geral é contribuir para o desenvolvimento da oferta de treinamento e mão-de-obra em TIC, e influenciar a mudança aspiracional dos trabalhadores a partir de uma proposta de treinamento para emprego em TIC que eleva os níveis de inclusão de mão-de-obra na indústria ou em empresas com uso intensivo de TIC.

 

Especificamente, está previsto o treinamento de até 1.800 pessoas, das quais 800 corresponderão a "Analista de TI" 2° ano Geração b_IT 2018 e 1.000 a "Programação" 1° ano Geração 2019.

 

Em discurso público, Leonardo Loureiro salientou que estão dando continuidade a um projeto iniciado em 2018 que teve muito bons resultados e consolidou uma equipe técnica que trabalhou intensamente para realizar os treinamentos.

 

Eduardo Pereyra, por sua vez, destacou a importância desta iniciativa para o Instituto, que se traduz em um benefício para o setor e para a sociedade. Além disso, ele disse que há desafios que o país tem pela frente nesta área.

 

As inscrições para bolsas de estudo estão abertas até 19 de abril.

 

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