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Cuti celebró una nueva edición de «Techy por el día»

5/05/17

A atividade foi realizada como parte da celebração do Dia Internacional das Meninas nas Tecnologias de Informação e Comunicação (TIC), promovido pela União Internacional de Telecomunicações.
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Buscando incentivar mais mulheres a optarem por um futuro profissional na indústria de tecnologia, onde atualmente trabalham principalmente homens, a Câmara Uruguaia de Tecnologia da Informação (Cuti) realizou a segunda edição de seu Techy para o dia.

 

A atividade foi realizada como parte da celebração do Dia Internacional das Meninas das Tecnologias da Informação e Comunicação (TIC), promovido pela União Internacional de Telecomunicações, e reuniu centenas de jovens que aprenderam em primeira mão os bastidores das empresas parceiras da Cuti.

 

Abstracta, Arkano Software, Altimetrik, Inswitch Solutions, Kaizen Softworks, Pyxis, Globant, Ingenious Softworks, Itapúa Consultores, Ledefyl SA, Quanam, UruIT, Sonda, Onetree, GeneXus, K2B, GeneXus, Genexus Consulting, Rootstrap e Infocorp foram as empresas que abriram suas portas durante o dia e organizaram diferentes dinâmicas.

 

"Estamos felizes com o grande apelo deste ano, tanto as meninas como os parceiros que aderiram à iniciativa. No Uruguai, apenas 32% dos trabalhadores das empresas de TIC são mulheres e ocupam menos de 20% dos cargos de gerência, portanto, o objetivo é ir para mais. Da Cuti realizamos vários programas que contribuem para aumentar a presença das mulheres", disse Victoria Diano, membro do Departamento de Capital Humano da Cuti.

 

Os participantes tiveram a oportunidade de testemunhar o ambiente de trabalho, ver a dinâmica de trabalho e os diferentes perfis profissionais existentes no setor, assim como de trocar com as mulheres referentes, que lhes falaram sobre as possibilidades oferecidas por este mercado.

 

Diano salientou que "A Techy para o dia procura popularizar a indústria. Precisamos quebrar os mitos de gênero e as barreiras para seguir carreiras nas TIC, porque os empregos mais atraentes dependem das pessoas e de seus interesses, bem como do acesso às informações que lhes damos.

 

Por outro lado, o executivo disse que é importante incentivar a interação nas equipes de trabalho e referiu-se às oportunidades de trabalho que existem atualmente. "Sabemos que grupos heterogêneos, tanto multigêneros como multigêneros e multidisciplinares, contribuem para gerar ambientes de alto desempenho. É uma indústria de infinitas possibilidades que gera oportunidades de trabalho no Uruguai e no mundo, o que implica oferecer vantagens econômicas e profissionais tanto para os trabalhadores dependentes quanto para aqueles que iniciam seus próprios negócios. No caso das mulheres, o teletrabalho é apresentado como uma solução que permite conciliar trabalho e maternidade, sendo um benefício para as organizações", concluiu ele.

 

 

 

 

Fonte: EnPerspectiva

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