Conecte

Faça parte dela Contato

Tendências de Mobilidade Geo Enterprise Management

10/05/16

A empresa parceira GoDoWorks foi entrevistada para a revista Dinero na Colômbia.
Tempo de leitura: 4 atas

A mobilidade empresarial é uma das tendências tecnológicas que estão sendo impostas em empresas que na era da Tecnologia da Informação querem aumentar sua competitividade, optar por novos esquemas de trabalho e novas formas de colaboração.

O gerenciamento de tarefas está mudando e através do uso de um aplicativo de Gerenciamento de Geoempresas como o GoDoWorks, supervisores ou coordenadores de recursos nas ruas podem atribuir tarefas remotamente a cada funcionário móvel, comunicar-se com eles ou visualizar sua lista de tarefas pendentes em tempo real, simplificando os processos.

 

O que eles fazem?

GoDoWorks é uma solução de Gerenciamento Geo Empresarial que permitirá monitorar remotamente e em tempo real, as principais informações que tornam o pessoal fora dos escritórios de uma empresa, permitindo consolidar as informações de forma descentralizada e sistematizá-las. O GoDoWorks Web System interage com a aplicação móvel instalada em Smartphones ou Tablets utilizada pelas equipes de campo como uma ferramenta para o desempenho de sua função fora da empresa.

 

Como eles fazem isso?

Entendendo que a tecnologia é apenas um meio de melhorar os negócios do cliente, a GoDoWorks aborda cada um de seus projetos de uma perspectiva mais consultiva, com uma metodologia de trabalho que começa por entender suas necessidades, e depois entrega propostas de valor baseadas na tecnologia de sua plataforma e nas melhores práticas de mercado de acordo com seu segmento de atuação.

 

Por que você decidiu apostar em um empreendimento? 

Encontramos uma grande oportunidade com as tecnologias móveis como motor para melhorar os processos e otimizar os recursos nas empresas onde seu negócio principal está baseado nos serviços que prestam fora de seus escritórios. A produtividade como principal objetivo de retorno do investimento e a oportunidade de obter informações em tempo real. O crescimento dos serviços móveis tem alavancado esta visão. Tecnologias comerciais como a virtualização e soluções em nuvem são, sem dúvida, os principais aliados para dar apoio no desenvolvimento de uma estratégia de mobilidade empresarial como um motor de transformação comercial para diferentes indústrias no Uruguai.

O ambiente dinâmico em que nos encontramos hoje, nos pressiona a competir no mercado de forma ágil e rápida o que implica considerar alguns pontos importantes: aproveitar o momento, antecipar, ter as ferramentas certas para responder à estratégia, responder a tempo às ações de nossos concorrentes, ou seja, integrar os processos empresariais e operacionais das empresas com as necessidades de prestar um melhor serviço no campo e em geral no mercado.

 

Quais têm sido os 3 marcos da empresa? 

A plataforma GoDoWorks foi desenvolvida em Montevidéu, Uruguai, cerca de cinco anos atrás, pouco antes do início do boom dos smartphones e da mobilidade empresarial.

Em 2014 e após vários anos de sucesso e realizações do produto de Gestão de Negócios Geo GoDoWorks, a empresa toma a decisão estratégica de iniciar sua fase de internacionalização, começando pela Colômbia. Neste processo, ela atinge seu primeiro sucesso com a constituição do escritório da GoDoWorks instalado em Bogotá.

No final de 2015 foi escolhida como uma das 3 melhores startups pela Câmara Uruguaia de Tecnologia da Informação (Cuti) por suas realizações em nível internacional e projetos regionais.

Em 2016 e com menos de 2 anos no mercado colombiano, a GoDoWorks alcançou importantes projetos de implementação nas principais verticais de negócios como empresas de serviços técnicos, de instalação e otimização de redes em telecomunicações fixas e móveis, empresas de engenharia, Trade Marketing, cuidados com a saúde domiciliar, pesquisadores de opinião, entre outros; alguns com operações em toda a região da América Latina, do México à Argentina e neste momento se posiciona como um forte oponente no mercado alcançando importantes alianças com distribuidores, parceiros comerciais e empresas de telecomunicações que unem forças para alcançar importantes negócios neste país.

 

Como tem sido o processo de crescimento nas vendas, número de clientes e geração de empregos?

A nível regional, temos escritórios em três países (Uruguai, Colômbia e Bolívia) e em breve no México, onde a mobilidade, como na Colômbia, é considerada um fator crítico para seu desenvolvimento. Somos cerca de 20 colaboradores entre consultores, engenheiros de projeto e desenvolvedores, o que faz desta empresa a número um em sua especialidade. Temos mais de 100 clientes, alguns dos maiores em suas indústrias, e mais de 5000 usuários móveis em nível regional utilizando a ferramenta.

Desde que a GoDoWorks começou em 2011, sua atividade e faturamento não parou de crescer, duplicando seu faturamento e número de clientes ano após ano, acompanhando esta tendência para a consolidação das tecnologias móveis na América Latina.

 

Qual é a meta a longo prazo?

A Godoworks planeja abrir novas filiais em outros países e se posiciona como o primeiro integrador deste tipo de soluções na América Latina com projetos em todos os países da região, América do Norte e também alcançar países europeus, começando pela Espanha. Além disso, continuar a fazer integrações importantes com software de alto nível, tais como ERPs, CRMs e outras plataformas de gestão e inteligência empresarial (BI) consolidando-se como sua solução de gestão móvel.

 

Como eles se parecem em uma década?

Em uma década, nossa empresa prevê multiplicar sua força de trabalho em toda a região, atingindo o maior número de indústrias e sendo a maior referência em soluções tecnológicas relacionadas à gestão empresarial.

 

O que eles precisam para atingir esse objetivo?

Para estar na vanguarda da evolução tecnológica, entregar valor em cada projeto que fazemos, contribuir para a automação, eficiência operacional, satisfação do cliente, tendo consciência de que todos os dias construímos nosso futuro em torno de nosso compromisso pessoal com cada um de nossos funcionários.

Compartilhe