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数字化领导人Uy!你的组织是否为已经到来的未来做好准备?

30/04/21

成为第一份研究报告的一部分,该报告将提供关键的见解、战略和灵感,以帮助将您的成功数字化转型的大想法付诸实施。一项免费和保密的研究。GeneXus咨询公司的联合项目。XTERNUM咨询公司和CIFRA。
阅读时间。 2 分钟

为什么要进行这项研究?

技术进步一直在改变行业的竞争态势,甚至消除了行业之间的界限。

近年来,数字技术推动了激进的甚至是颠覆性的创新,改变了竞争现实并产生了无法忽视的风险。但只有不到三分之一的组织在其数字化转型过程中获得了成功。

领导者将是那些设法将自己的优势与挑战结合起来,制定一个现实的数字愿景和一个灵活的数字路线图的人。

经过对国际经验的深入研究,分析了大约一百个变量,我们开发了一个管理数字化转型过程的模型,它汇集了影响最大的维度,并在设计领域进行了组织,这对过程的成功具有决定性意义。

创新文化

愿景和变革管理

角色和责任的设计

有效的管理手段

用户体验

 

了解更多信息:https://www.dleadersuy.com/

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